未做满一个月扣工资不合法，属于克扣工资。依据《劳动法》，工资应按时足额支付，无故克扣违法。长期克扣可能导致劳动者生活困难，影响劳动关系和谐。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫扣工资不合法。应对方式：1. 与雇主沟通，要求合理解释并补发工资；2. 若沟通无果，向劳动监察部门投诉，提交相关证据；3. 必要时，申请劳动仲裁，通过法律途径维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对此类情况，劳动者可投诉或申请劳动仲裁。建议先与雇主沟通，无果后再选择向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，以维护自身权益。
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